Instructions gratuites étape par étape 
Cela signifie que si vous auditionnez pour un rôle de comédie et que vous avez déjà joué un rôle de comédie auparavant, vous placerez les rôles de comédie précédemment joués en haut de la liste avec votre expérience. 
Si vous vous êtes formé professionnellement en tant qu`acteur d`une manière différente de celle académique, utilisez votre curriculum vitae pour indiquer quelle formation vous avez suivie et combien de temps a duré votre formation. 
Par exemple, si vous auditionnez pour un rôle dans un film d`action, utilisez votre CV pour mettre en valeur votre expérience avec des rôles liés à l`action. Comme pour les autres types de CV, vous n`impressionnerez pas en énumérant des détails non pertinents. 
Par exemple : ne donnez pas une photo de portrait dans laquelle vous avez l`air audacieux et rebelle, pour un rôle avec un personnage charmant et sympathique. 
Vous pouvez, si besoin, vous filmer en agissant pour réaliser vos propres enregistrements démo. Assurez-vous de vous tenir devant un arrière-plan vierge et filmez de près. Seuls votre poitrine, vos bras et votre visage doivent être visibles. 
Même 60 secondes peuvent fournir au directeur de casting suffisamment de matériel pour prendre une décision.
Créer un portfolio d'acteur
Teneur
Si vous souhaitez travailler en tant qu`acteur professionnel, vous devrez faire un portfolio. Vous pouvez ensuite envoyer ce portfolio aux directeurs de casting lors de votre audition. Un portefeuille de haute qualité rayonne de professionnalisme et garantit que vous êtes embauché plus rapidement. L`accent dans votre portfolio devrait être mis sur votre expérience et vos talents d`acteur. Vous devez inclure une photo de portrait prise par un professionnel ainsi qu`une démo qui montre les forces et la variété de vos talents d`acteur.
Pas
Partie1 sur 3: Création d`un CV d`acteur
1. Ajouter des informations physiques pertinentes pour agir. Contrairement à la plupart des autres carrières, les directeurs de casting doivent connaître vos amis et à quoi vous ressemblez. En haut du CV vous mettez votre nom et vos coordonnées, en dessous vous indiquez votre taille, poids, couleur de cheveux et couleur des yeux.
- Un CV intérimaire est similaire à tout autre type de CV professionnel : il doit commencer par votre nom, vos coordonnées et toute appartenance à un syndicat intérimaire.
- N`indiquez pas votre âge sauf si vous avez moins de 18 ans.
2. Mettez l`accent sur votre performance d`acteur. Vous pouvez mentionner ces informations sous les références. Si vous avez déjà joué et que vous avez des références, par exemple au théâtre, à la télévision ou au cinéma, veuillez inclure ces informations sur votre CV. Ajustez votre CV pour qu`il corresponde au poste pour lequel vous auditionnez. Insistez sur les rôles joués précédemment qui sont similaires à ce rôle.
3. Créer un paragraphe pour la formation. Incluez une éducation et une formation pertinentes dans votre CV. Si vous avez fréquenté une école de théâtre bien connue, formé avec un entraîneur ou un acteur bien connu, ou si vous avez fait une spécialisation en théâtre, théâtre ou art dramatique dans vos études, veuillez inclure ces informations.
4. Focus sur les expériences pertinentes. Vous pouvez mentionner une expérience de travail pertinente sous la rubrique l`expérience professionnelle. Plutôt que d`énumérer tous les rôles que vous avez joués, brossez un beau tableau de votre expérience de travail pertinente. Mentionnez le travail professionnel que vous avez effectué (après le lycée et la formation continue) qui est pertinent pour le rôle pour lequel vous auditionnez.
Partie2 sur 3: Choisir des photos de portrait
1. Rendez-vous chez un photographe portraitiste professionnel. Les portraits sont une partie cruciale d`un portfolio d`acteur, ils doivent donc être pris de manière professionnelle. Les photos de portrait sont des photos où seuls votre visage et votre cou sont visibles. Trouvez un photographe local en ligne ou par l`intermédiaire d`amis qui peuvent prendre des portraits de haute qualité pour votre portfolio.
- N`essayez jamais de prendre vous-même vos propres portraits. Même si les photos vous semblent acceptables, un directeur de casting pourra voir que les photos n`ont pas été prises de manière professionnelle.
2. Choisissez les 2 portraits que vous aimez le plus. Vous pourrez choisir parmi de nombreuses options différentes après votre séance photo. Un bon portfolio d`acteur comprend 2 (ou 3) photos de portrait, alors choisissez-en quelques-unes qui ont l`air bien et seraient fières de les remettre à un responsable d`audition.
3. Variez vos expressions faciales sur vos portraits. Cela n`a aucun sens de remettre des photos de portrait avec des expressions faciales identiques. Par exemple, ayez l`air un peu audacieux sur une photo et posez pour une autre photo avec un large sourire.
4. Choisissez des portraits qui correspondent au rôle. Puisque vous dépendez de la photo pour impressionner les directeurs de casting et obtenir une audition, il est bon de choisir des photos qui correspondent au rôle pour lequel vous auditionnez. Les photos de portrait peuvent le faire taper acteur que vous êtes et véhiculez le genre de personnages que vous pouvez incarner.
5. Adaptez les photos de portrait au type d`acteur que vous faites. Il peut y avoir différentes exigences pour une photo de portrait, selon le type d`acteur pour lequel vous auditionnez. Si vous auditionnez pour un rôle à la télévision ou dans une publicité, vous avez un commercial besoin d`une photo de portrait, sur laquelle vous souriez. Si vous auditionnez pour le théâtre ou les films, vous devrez ajouter une photo plus sérieuse à votre portfolio.
Partie 3 sur 3 : monter une démo
1. Contactez un producteur professionnel. Votre démo doit donner aux directeurs de casting une idée de vos capacités d`acteur et de votre polyvalence. Un éditeur de démo professionnel peut transformer divers enregistrements que vous fournissez en une démo efficace.
- Soyez prêt à payer pour ce service. Habituellement, ils facturent environ 60 à 76 euros par heure.
2. Choisissez parmi les enregistrements de votre travail d`acteur le plus distingué. Les démos incluent normalement des séquences tournées dans un cinéma, ou des extraits de votre jeu à la télévision ou dans des films. Cependant, si vous êtes un acteur inexpérimenté et que vous n`avez pas joué de rôle principal, vous pouvez utiliser des séquences de films indépendants, de films d`étudiants ou de médias en ligne.
3. Inclure 60-90 secondes de votre meilleur travail. Sélectionnez 3 ou 4 scènes relativement similaires au rôle pour lequel vous auditionnez. Cela montre au responsable des auditions que vous êtes capable de jouer le genre de rôle dont il a besoin. Ne faites pas la démo plus de 90 secondes.
Des astuces
- Ne mentez jamais sur votre CV - évitez même d`étirer la vérité. Il peut être très difficile de trouver un travail d`acteur s`il est révélé que vous avez menti sur votre CV.
- Votre portfolio d`acteur doit également inclure une lettre adressée au directeur de casting.
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